Materieel onderwerp | Stakeholders | Verwachtingen stakeholders | Onze beoogde impact | Doelstelling 2018-2020 | Situatie 2017 |
Economisch | | | | | |
1. Lange termijn rendement op vastgoedinvesteringen | Investeerder, aandeelhouder, huurder | • Lange termijn rendement op vastgoed fondsen/mandaten conform ‘target return’ • Financieel gezonde bedrijfsvoering • Marktconforme huurprijzen | Investeerders ontvangen een rendement dat gemiddeld op de lange termijn past bij het risicoprofiel van de vastgoedbeleggingen en bijdraagt aan de indexatie van de pensioenen | • Gemiddeld lange termijn rendement (5-jaar) op belegd vermogen: 5-7,5% | • Gemiddeld 8,9% totaal rendement op belegd vermogen (periode 2013-2017) |
2. Groei van vastgoedinvesteringen | Investeerder, aandeelhouder, (rijks)overheden, lokale operators, ketenpartners | • Liquide fondsen/mandaten (in- en uitstappen) • Beschikbaarheid van te investeren kapitaal • Zekere toekomstige vastgoedtransacties (‘secured pipeline’) • Vergroten aantal en aandeel derde investeerders naast ankerinvesteerder bpfBOUW | Stakeholders hebben zekerheid over toekomstige groei van vastgoedinvesteringen doordat de in- en uitstroom van vastgoed en kapitaal voor langere termijn zeker is gesteld | • Jaarlijks €800 miljoen aan nieuwe vastgoedinvesteringen • In 2018 opening van representatie-kantoren in New York en Sydney • Investeringsstrategie voor emerging markets in Azië en Brazilië | • Nieuwe vastgoedinvesteringen in 2017: € 785 miljoen • 1 hoofdkantoor in Amsterdam • Belegd in 10 kernregio’s |
Environmental | | | | | |
3. Duurzame vastgoedinvesteringen | Investeerder, aandeelhouder, (rijks)overheden, huurder | • Duurzame fondsen/mandaten (GRESB score) • Duurzame gebouwen (gebouwcertificaten) • Bijdragen aan energie-transitie (minder CO2) • Bijdragen aan gezondheid en leefbaarheid | De maatschappij kan rekenen op zowel huisvesting als bedrijfsvoering die bijdragen aan het milieu, gezondheid en de omgeving | • 70% van de vastgoedinvesteringen is duurzaam belegd (GRESB 4/5 rating) | • 76% van beleggingen heeft GRESB 4/5 sterren rating |
Sociaal | | | | | |
4. Huurder en investeerder dienstverlening en betrokkenheid | Investeerder, aandeelhouder, huurder | • Bereikbaar zijn en korte responstijd • Gebruik van nieuwe technologische ontwikkelingen en platforms • Leveren van diensten/faciliteiten die huurders en investeerders ontzorgen | Huurders en investeerders worden ontzorgd en hebben een hoge waardering voor de dienstverlening van Bouwinvest | • Gemiddelde tevredenheidsscore van huurders > 7 • Gemiddelde tevredenheidsscore van investeerders > 7 | • Tevredenheid huurders: 6,7 • Tevredenheid investeerders: 7,9 |
5. Carrièremogelijkheden en ontwikkeling | Medewerker | · Interne doorgroei voor medewerkers · Training en ontwikkeling voor medewerkers • Marktconforme beloning van medewerkers | Medewerkers worden ondersteund in hun ontwikkel- en carrièremogelijkheden, worden op marktconforme wijze beloond en waarderen Bouwinvest bovengemiddeld | • Gemiddelde medewerker-tevredenheidscore > 7 | • Tevredenheid medewerkers: 8,0 |
6. Plezierige werkgever | Aandeelhouder | • Tijdig invullen van openstaande en toekomstige vacatures • Behouden van goede positie in de arbeidsmarkt | Het juiste talent weet Bouwinvest te vinden als werkgever. | • Groei naar 180FTE in 2020 | • Netto met 16FTE gegroeid in 2017 |
7. Samenwerken en lange termijn afspraken | Ketenpartners, lokale operators, medewerkers, huurders. | • Flexibiliteit en innovatief vermogen • Meedenken met keten • Terugkerende samenwerking • Stabiel beleid voeren | Waarde creëren voor alle stakeholders door de samenwerking aan te gaan voor de lange termijn | • Interne en externe samenwerking verder intensiveren | • Service level afspraken met vastgoedmanagers |
Governance | | | | | |
8. Thought leadership en reputatie | Investeerder, aandeelhouder, (rijks)overheden, fondsmanager | • Kennis en visie op vastgoedinvesteringen en -markten • Actieve bijdrage leveren aan branche organisaties. • Vergroten transparantie vastgoedmarkt | Het klimaat voor investeren in vastgoed (nationaal en internationaal) verder vergroten. | • Actieve bijdrage leveren aan de transparantie in vastgoedmarkten waar Bouwinvest belegt | • 3 gepubliceerde (research) papers • Bijdrage aan branche organisaties o.a. ULI, IVBN, NEPROM, INREV, ANREV, RICS |
9. Bescherming van persoonsgegevens | Toezichthouder | • Verwerking persoonsgegevens voldoet aan wet- en regelgeving | Huurders kunnen erop vertrouwen dat persoonsgegevens goed zijn beschermd | • Blijven voldoen aan wet- en regelgeving rondom privacy | • Persoonsgegevens onderdeel van classificatie van IT diensten en bewerker overeenkomsten afgesloten |
10. Verantwoorde bedrijfsvoering | Investeerder, toezichthouder, huurder, lokale operators | • Voldoen aan wet- en regelgeving • Naleven Corporate governance code • Professioneel handelen • Hoge kwaliteit en snelheid bedrijfsvoering • Integriteit / geen ‘conflict of interest’ | Stakeholders hebben het vertrouwen dat de bedrijfsvoering van Bouwinvest op orde is en voldoet aan wet- en regelgeving | • Kwaliteit van huidige corporate governance hoog houden | • 4 lines of defence • AIFMD vergunning • ISAE3402 type 2 • Compliance & risk cycle • No conflict of interest door ‘single fund’ structuur |